A atuação do serviço social na política de saúde em tempos de gestão gerencial : uma análise do trabalho dos/as assistentes sociais no Hospital Universitário Onofre Lopes

dc.contributor.advisorSilva, Eliana Andrade da
dc.contributor.advisor-co1Cunha, Angely Dias da
dc.contributor.advisor-co1Latteshttp://lattes.cnpq.br/1214105821173334
dc.contributor.advisorLatteshttp://lattes.cnpq.br/2216989230807890
dc.contributor.authorSoares, Andreza Hellen da Costa Lopes
dc.contributor.authorLatteshttps://lattes.cnpq.br/2910550265735329
dc.contributor.referees1Silva, Eliana Andrade da
dc.contributor.referees1Latteshttp://lattes.cnpq.br/2216989230807890
dc.contributor.referees2Zacaron, Sabrina Silva
dc.contributor.referees2Latteshttp://lattes.cnpq.br/8216770573908106
dc.contributor.referees3Cavalcante, Fernanda Lúcia Nascimento Freire
dc.contributor.referees3Latteshttp://lattes.cnpq.br/7631098123374569
dc.date.accessioned2025-07-17T21:09:06Z
dc.date.available2025-07-17T21:09:06Z
dc.date.issued2025-01-16
dc.description.abstractEsta produção tem como objetivo analisar os rebatimentos do gerencialismo na intervenção do Serviço Social no Hospital Universitário Onofre Lopes (HUOL) no cenário institucional no biênio 2023-2024. No que diz respeito aos objetivos específicos, esta pesquisa se propõe a : 1) Problematizar a conjuntura neoliberal e a contrarreforma na saúde como determinantes para o modelo de gestão gerencialista implementado pela EBSERH no Hospital Universitário Onofre Lopes (HUOL). 2) Discutir e analisar as requisições institucionais gerenciais expressas no trabalho do serviço social e 3) Identificar as estratégias das profissionais do serviço social frente ao modelo de gestão gerencial privatista em saúde. Este estudo possui caráter qualitativo e irá se utilizar do método histórico crítico dialético. Nesta pesquisa foi realizada ainda uma ampla pesquisa bibliográfica em conjunto da análise documental por meio da consulta de instrumentais e documentos construídos pela própria categoria profissional atuante no hospital universitário. Como resultados principais, este estudo demonstra na concretude, a crescente incorporação da cultura da produtividade no modo de gerenciar o trabalho no Sistema Único de Saúde (SUS). Para o serviço social da instituição as repercussões se apresentam de forma tímida, mas ameaçam a materialização do fazer profissional crítico uma vez que retomam, em partes, aspectos tradicionais da prática profissional
dc.description.resumoEsta produção tem como objetivo analisar os rebatimentos do gerencialismo na intervenção do Serviço Social no Hospital Universitário Onofre Lopes (HUOL) no cenário institucional no biênio 2023-2024. No que diz respeito aos objetivos específicos, esta pesquisa se propõe a : 1) Problematizar a conjuntura neoliberal e a contrarreforma na saúde como determinantes para o modelo de gestão gerencialista implementado pela EBSERH no Hospital Universitário Onofre Lopes (HUOL). 2) Discutir e analisar as requisições institucionais gerenciais expressas no trabalho do serviço social e 3) Identificar as estratégias das profissionais do serviço social frente ao modelo de gestão gerencial privatista em saúde. Este estudo possui caráter qualitativo e irá se utilizar do método histórico crítico dialético. Nesta pesquisa foi realizada ainda uma ampla pesquisa bibliográfica em conjunto da análise documental por meio da consulta de instrumentais e documentos construídos pela própria categoria profissional atuante no hospital universitário. Como resultados principais, este estudo demonstra na concretude, a crescente incorporação da cultura da produtividade no modo de gerenciar o trabalho no Sistema Único de Saúde (SUS). Para o serviço social da instituição as repercussões se apresentam de forma tímida, mas ameaçam a materialização do fazer profissional crítico uma vez que retomam, em partes, aspectos tradicionais da prática profissional
dc.identifier.citationSOARES, Andreza Hellen da Costa Lopes. A atuação do serviço social na política de saúde em tempos de gestão gerencial: uma análise do trabalho dos/as assistentes sociais no Hospital Universitário Onofre Lopes. Orientadora: Eliana Andrade da Silva. 2025. 41 f. Trabalho de Conclusão de Curso (Residência em Multiprofissional em Terapia Intensiva Adulto) - Centro de Ciências da Saúde, Universidade Federal do Rio Grande do Norte, Natal, 2025.
dc.identifier.urihttps://repositorio.ufrn.br/handle/123456789/64594
dc.language.isopt_BR
dc.publisherUniversidade Federal do Rio Grande do Norte
dc.publisher.countryBrazil
dc.publisher.departmentCiências Sociais Aplicadas
dc.publisher.initialsUFRN
dc.publisher.programEspecialização Multiprofissional em Serviço Social
dc.rightsAttribution-NonCommercial-ShareAlike 3.0 Brazilen
dc.rights.urihttp://creativecommons.org/licenses/by-nc-sa/3.0/br/
dc.subjectServiço social
dc.subjectGerencialismo
dc.subjectAssistentes sociais
dc.subjectSaúde
dc.subject.cnpqCIENCIAS SOCIAIS APLICADAS
dc.titleA atuação do serviço social na política de saúde em tempos de gestão gerencial : uma análise do trabalho dos/as assistentes sociais no Hospital Universitário Onofre Lopes
dc.title.alternativeThe role of social services in health policy in times of managerial management: an analysis of the work of social workers at the Onofre Lopes University Hospital
dc.typebachelorThesis

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